Når du indsender din ansøgning, behandler vi dine personoplysninger for at kunne vurdere, om du er egnet til den aktuelle stilling. Vi er derfor dataansvarlig for dine oplysninger og behandler oplysningerne i henhold til Databeskyttelsesforordningens artikel 6, stk. 1, litra b og f samt i tilfælde af samtykke; litra a. Vi behandler oplysningerne fortroligt og videregiver dem ikke til tredjemand uden dit samtykke. Dine oplysninger bliver automatisk slettet, når ansættelsesforløbet er slut - eller højst 6 måneder herefter, hvis du har givet samtykke til opbevaring af din ansøgning i vores CV-bank. Vi opbevarer ansøgninger fra ansatte kandidater, så længe han/hun er ansat.

Du har efter Databeskyttelsesforordningen en række rettigheder i forhold til vores behandling af oplysninger om dig. Det drejer sig om ret til indsigt, berigtigelse, sletning, begrænsning, indsigelse og dataportabilitet. Se evt. Datatilsynets vejledning om de registreredes rettigheder på www.datatilsynet.dk. Kontakt os venligst, hvis du vil gøre brug af dine rettigheder.

Du har ret til at indgive en klage til Datatilsynet, hvis du er utilfreds med den måde, vi behandler dine personoplysninger på. Læs mere herom på www.datatilsynet.dk.